Transformasi ASN Kaltara, SDM Birokrasi Dibenahi Lewat Peta Jalan 2025-2029

TANJUNG SELOR, DISWAY.ID – Pemerintah Provinsi (Pemprov) Kalimantan Utara (Kaltara) terus berupaya meningkatkan kualitas Aparatur Sipil Negara (Kaltara.disway.id/listtag/1283/asn">ASN) melalui langkah strategis jangka panjang.

Hal ini diwujudkan dalam Rapat Kerja Teknis (Rakernis) bertema “Menuju Corporate University: Diseminasi, Transformasi, dan Perencanaan Pengembangan Kompetensi ASN Provinsi Kalimantan Utara Tahun 2025–2029”.

Kegiatan tersebut dibuka oleh Asisten Bidang Administrasi Umum Setdaprov Kaltara, Pollymaart Sijabat, SKM, M.A.P., yang mewakili Gubernur Kaltara.

BACA JUGA:Wali Kota Tarakan Serahkan SK PNS dan PPPK Tahap II, Tegaskan Pentingnya Disiplin ASN

Dalam sambutannya, Pollymaart menekankan pentingnya peran ASN yang kompeten, profesional, dan adaptif, seiring dengan posisi Kaltara yang kini berada pada tahap akselerasi pembangunan.

“Tantangan besar menuntut kita untuk mampu menyiapkan ASN dengan integritas tinggi. ASN harus menjadi motor penggerak utama dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, transparan, dan berorientasi pada pelayanan publik,” tegas Pollymaart.

BACA JUGA:Brentford Buktikan Kelasnya: Tumbangkan Manchester United 3-1 Tanpa Duo Gol Andalan!

Corporate University Jadi Motor Perubahan

Konsep Corporate University atau disingkat Corpu menjadi sorotan utama dalam Rakernis ini.

Pollymaart menjelaskan bahwa Corpu bukan hanya sekadar pelatihan biasa, melainkan sebuah transformasi menyeluruh dalam pengembangan kompetensi ASN.

“Corporate University hadir sebagai model strategis untuk membangun budaya belajar di birokrasi. Ia memfasilitasi peningkatan kompetensi individu sekaligus mensinergikan proses pembelajaran dengan pencapaian kinerja organisasi,” jelasnya.

BACA JUGA:ASN, TNI, dan Pegawai BUMN Dicoret! Bansos Kini Hanya untuk yang Benar-benar Butuh!

Menurutnya, Corpu selaras dengan arah kebijakan nasional tentang pembangunan SDM unggul, produktif, dan berdaya saing.

Pengembangan kompetensi ASN harus terstruktur, berkesinambungan, serta terintegrasi dengan visi pembangunan daerah.

BACA JUGA:Pemprov Kaltara Gaspol Reformasi ASN, Siap-Siap Karier Naik Kelas atau Mentok

Peta Jalan ASN 2025–2029

Sumber: